직장부적응 (職場不適應)

여러 가지 원인에서 자기의 직장에 적응할 수 없어서 여러 가지 자각증상을 호소하며 직장에서 정착하여 근로할 수 없어 능률이 저하하는 상태가 직장부적응이며 그것이 질병으로 진단되는 상태까지 도달하면 직장부적응이라 부른다. 이들의 부적응상태를 일으키는 원인에는 근로자 쪽에 있어서는 체질, 소질(어떤 정신적 능력, 정신적 상태에 대한 태도, 예를 들면 음악에 대한 소질과 같은), 사생활 등이 있으며 직장에 있어서는 근로의 과중, 직장의 인간관계, 직장의 물적인 환경 등이 있다. 직장 부적응의 결과로는 무단결근 등의 이탈, 빈번한 직장 변환, 신경증, 사고의 빈발, 알코올 중독 등이 일어난다.